2017年2月11日

堅持做自己

練習更肯定自己的能力,我有自己的專長,不用看到別人的好,就一直想著一定要跟別人一樣。做好一件事,每天做就是你的。
運動也是。學問也是。
十年、二十年、三十年
只有知識和學問是不會騙人的。

2014年6月14日

被學生的努力而感動

因為學生po了一張照片,寫出他因為努力,考試成績70分努力到100分,分享他開心的心情。

考卷中有一題加分題,請孩子寫出這學期來知識上的學習或態度上的學習,自由發揮。

這孩子很大方的寫了,他本來對自然沒有興趣,但後來努力讓自己認真上課討論,學習、參與,後來也覺得課程很有趣,進而更努力學習。

我從中年級開始看這孩子,幾年來自信心的轉變,和學習態度的轉變都令我驚豔。

我自認自然課對孩子學習動機的影響不深,因為行政職務的關係,很多自然課的備課,器材的準備,是心有餘而力未逮。決大多數的動機影響是來自於導師的。

我總是覺得,學習的動機最難教,不是說說就好了,要如何點燃學生學習的動機,真的是一門藝術。

我很佩服國勝老師用各式各樣的方式讓學生學習,讓學生看到老師的熱情,無異是用身教來讓孩子引導孩子。

只有人才會激勵人,我們也因此被激勵。

教學是一場勞心的工作,有時候久了、乏了,需要的是激勵與扶持。

看到學生從無到有的努力就是教學最大的快樂了。

感謝國勝老師和以庭!我被感動了!

2014年6月13日

出問答題的觀察與思考

前一陣子芬蘭的大學考題出現申論題,考生要考7天,網友爭相分享,直指這才是鼓勵學生思考的方式。

此次的六年級自然考試,為了想要讓學生能夠發表思考、思辨的能力,出了問答的題型。

出這個題目沒有標準答案,只要學生能完整的、合理的說明,就給分,訓練學生完整表達的能力。

為了訓練學生思考的能力,所以我在平時教學就開始大量讓孩子去討論與書寫。

  1. 氣象單元時,每組給一張氣象圖,讓每組討論如果他們是氣象播報人員該如何報導氣象。
  2. 齒輪動力組時,讓學生自己設計,並說明報告。
  3. 正反辯論,還找了核能發電廠興建的正反資料,讓學生辯論
即便如此,學生還是會懶得寫很長的敘述,期待只要寫一兩個字,就要拿到老師給的成績。

我想打破的觀念是,要讓孩子寫多一點,讓敘述說明清楚,讓讀的人看得懂。

孩子會開始爭論,不懂什麼是農舍。我認為懂不懂農舍不是這題的重點,重點在你能不能在不太懂的狀況下,從常識、從字面上、去推論出正面影響與負面影響。只要能寫出個所以然來,這個部分的分數就拿到了。

為了避免學生真的完全拿不到成績,還特別設計了加分題,讓學生可以自由發揮。寫下他本學期知識上的學習和態度上的學習。

最後的結果,班上的表現很好,成績也都不錯,但是對於問答題沒有拿到全部的分數有部分的學生很在意,對成績斤斤計較。

我認為如果只是對成績斤斤計較,就會忽略更重要的東西,就是學習本身的樂趣。

這次出問答題,算是碰到不少的問題,但堅持出問答題,還是應該要繼續下去,為了讓孩子能多一點的思辨。


2014年6月7日

畢旅隨隊的觀察


觀察:
  1. 攜帶行動裝置(手機、平板)已成常態
  2. 部分有行動3G,會開熱點分享
  3. 行動電源也成基本配備
  4. Facebook上傳照片和心得成為消息聚集中心
  5. 上車的要務是玩手機和平板
  6. 到飯店首問有沒有WiFi
  7. 家長、學生對Facebook的關注度比往年提升想法:
想法:
  1. 行動裝置的趨勢已經一去不復返,一味的禁止是無用的,該如何教導正確觀念,引入適當用途是應該思考的。
  2. 國外開始提倡的BYOD (Bring Your Own Device 帶自己的裝置) 再過幾年也許可行。
  3. Facebook社群應用已經無可避免,雖說12歲以下不能有帳號,但孩子們幾乎都有,也無法可管,只能想辦法導入正途。
  4. 家長關心孩子的網路生活更為重要,因為網路上能串連的消息太多,真的假的都有,有時連家長都無法分辨,要一起學習分辨。

2014年5月28日

找到自己的路

當老師的我,找到自己想走的路了嗎?是的,行政這幾年下來,認真思考後,還是當一個陪孩子成長的老師,是我最想走的路。


http://www.thenewslens.com/post/42050/

2014年5月25日

一切都是台灣教育的錯?

看著大家一窩瘋的傳這個文章,不外乎談的是學校教育要教「溝通」與「社交」過度強化學校教育對兩老的,但卻忘了看到文章中提到的老師是小學一年級,在台灣小學一年級的教育中,「溝通」和「社交」本來就是教學的重點,只是大家會在長大的過程中漸漸遺忘。不是沒有教,而是遺忘了,遺忘的原因是什麼?絕不是只有指責家庭教育、學校教育這麼簡單。

當問題,只討論到這是家庭教育不足,學校教育不足,就結束,好像就是每個家庭,每間學校要來負責,真正的解決問題的方式就不會出現。

我想說的是,別只是怪家庭教育、學校教育沒教你什麼吧,賈伯斯也不是學校教出來的,想想自己能從中學到什麼吧!只有自己才是學習的主人,網路的世界中可以向任何人學習,不要再怪到教育了。


【台灣工程師的矽谷故事】台灣人才「硬功夫」真的了得,但沒這兩個實力別想走進國際

http://techorange.com/2014/05/22/what-kind-of-skills-people-in-tw-should-improve/

2013年9月30日

人各有志

在台灣,老師是一個很特別的工作。

大學都覺得老師就是教書,但老師可能是兼任組長、主任,借調到文化局的博物館工作、借調到縣府的各個單位工作,每個工作的事務繁多,有的借調老師一星期只會上到二堂課,雖說是老師,實質上更像坐辦公桌的事務員。

好處是,每個老師都可以有做非教學相關的事的機會;壞處是,不是每個老師都喜歡做這些事。

不過,人各有志,都會選擇去自己最想要的工作吧。

雖然,有些是不得不啊~

2013年7月17日

要不要設立班級部落格呢?

最近有新接班級導師詢問,要不要設立班級部落格呢?學校是否有規定一定要設部落格?有的班級好像用臉書當作自己的班級部落格,這樣也可以嗎?

學校只是提供一個平台讓家長比較容易找到老師的部落格,至於老師要不要寫部落格,或是用不同的形式的網頁當作部落格,對學校來說,都只是不同的網頁連結而已,沒有差別。

導師要思考的是:你是否能用部落格或網頁,讓學生家長多多了解你的教學,讓家長多一分了解和認同,班級經營上會很輕鬆。

如果導師覺得運用部落格對他的班級經營沒有幫助,他已經可以很好的跟家長傳達理念或想法,有沒有部落格也無所謂。

要不要設立部落格,還是要看老師衡量自己的需求後做決定才是。

2013年6月16日

畢業季有感



又到了畢業的季節了,參加完同事班級的畢業晚會,讓我不禁想起之前五信、六信的種種,那些和學生共同成長的回憶。

班導真的是一項會讓自己的情緒和學生緊緊相連的工作,學生難過我們也跟著難過,學生開心我們也跟著開心,學生進步心中湧起無限的成就。

二年孩子的成長一定很多,老師一定會看見孩子的進步與努力,二年的磨合下,也彼此給對方空間,慢慢的進步成長。

回想二年寫給畢業班的話:

感謝你,在我生氣的時候給予最大的包容,也能立即反省改過,讓我知道其實不用那麼生氣。
感謝你,最真誠的回饋,總是讓我感到窩心,覺得付出是有收穫的。
感謝你,因為你的調皮,讓我必須想出不同的辦法來理解你。
感謝你,因為你的包容讓我可以更從容的把事情處理好。
感謝你,熱情的反應和笑聲,讓不愛搞笑的我,課堂中充滿了笑聲。
感謝你,能自我反省,越來越負責,讓我知道大家都在進步。
感謝你,教學的過程,就是一種學習,我也不斷地反省自己,如何做才是對你們好,也對我好的方式。我們彼此磨和,互相成長,二年來,我學到很多。

二年後,還是感謝這些當初和我一同經歴二年回憶的孩子們,相信他們一定長大成熟。

現在擔任不同的職務,少了和孩子們的朝夕相處,少了靜靜看孩子進步的感動,我努力著用不同的角度提供第一線老師們最大的協助,雖然也是幫忙,但少了當老師的成就。

偶爾,看著其他老師在教學上的認真努力,教學順暢,就自我滿足了。




光復國小Facebook粉絲專頁人數破千人!談建立光復粉絲專頁的想法


今天很開心一直努力經營的學校臉書粉絲專頁人數達到1000人,代表當初建立專頁是有成效的。

當今的社會環境,常讓我有一種理解,辦學好像就是在辦活動,希望能在報紙上搏版面,做了一項又一項的活動,就為了吸引記者前來採訪,好讓學校的名聲能在廣一點,大家就會覺得學校辦的好。當老師的感嘆教學常常淪落到為了活動而失去教育的意義,像大拜拜一樣,過了就忘了。

我覺得其實校內的老師都很認真於教學,如何讓校內的活動能盡可能的讓大家看見,分享教學的喜悅,理解老師的用心,孩子學習的歡樂才是學校應該做的。

我建立光復國小粉絲專頁的理念是:「分享校園內的美好,讓更多人看見。」

分享的內容以教師教學、學生活動、學校活動為主,以大量的照片讓有興趣的家長、朋友得以了解校內的活動,搭配Facebook無限量的照片空間與高互動的留言、按讚的機制,可以看得出關心光復國小的粉絲們是很喜歡我們的分享。

根據Facebook給的統計資料,粉絲專頁每週接觸的不重覆訪者有2604人(2012/6/14資料),以這樣的人數,我們可以說是屬於自己的媒體,有固定的閱聽眾。如此,我們不再需要為了取悅新聞媒體而辦活動,因為報社的記者們是沒事是不會報導沒有爆點的消息,也不會報導一般老師平實認真的教學和學生學習的歡樂,而那卻是我們最重視的觀點。

始終相信,平實也是值得堅持的事。

光復臉書粉絲專頁就是要讓校園內老師們平實認真的教學、學生學習的歡樂傳達給大家。

今天很開心超過1000人認同這個理念的粉絲們支持這個理念,接下來會更努力的分享校內生活的點滴,讓大家看見光復國小的用心。


2013年2月21日

工作裡的小確幸

特教班的電子白板裝好了,今天,特教班的老師傳了幾張孩子玩電子白板的照片給我,照片中孩子玩電子白板,即時互動的樣子,讓我覺得很開心。

這台電子白板在電腦教室裡閒置了好幾年,在特教班,搭配能夠寫程式設計互動課程的老師,電子白板的作用就提昇了。我很開心能在協調電子白板的移機上幫上忙,讓老師能發揮所長。

開心之餘,也想著,轉任行政二年了,一開始是為了自己讀書時無暇兼顧班級而轉任,當了行政之後,不能說是比較輕鬆或是疲憊,只能說是不一樣的挑戰,不同的辛苦。

導師轉替辦法討論時,有人提出行政工作的重擔不比導師少,應該加重積分。網路上也有許多意見提出行政和導師的差異相近時,很多老師會棄行政而回任導師。

自己在當行政的過程與自己當導師的心境比較,只能說這個是個人的選擇,至於何者輕鬆何者辛苦,也不用比較,因為每個人都有自己的調適之道,是每個人自己的磨練。

教師其實是一個很幸運的工作,每年都能做不同的事。即便都是擔任導師,也會因為學生的不同,而有不同的學習。偶爾,還能到行政去歷練一下,看看不同的校園風景。

感謝校長的大力支持,我相信還能看到老師們應用電子白板讓特教的孩子有更多的學習,這樣就是最讓人開心的事了。


2013年1月29日

談首頁改版


會更改學校的首頁設計,從二個方面談起:一是伺服器維護不易,二是提供老師更方便的使用經驗。

伺服器維護不易


舊首頁
學校的首頁已經沒有更動過好些年了,接了資訊組的任務後,一直有想要更改首頁的想法,但因為工程浩大,一直沒有執行。最後,還是因為維護伺服器不易,讓我下定決定換了學校的首頁。

學校的老師不是資訊工程出身,通常也沒有系統維護的背景。目前的狀況是要架一個網頁伺服器容易,但要維護一個伺服器難。

我實在沒有辦法保證我能維護學校的伺服器多久,坦白說,我完全沒辦法維護它,如果它哪天被攻擊了?設備壞了,真的就麻煩了。

比較好的作法是,把網頁移到宜蘭縣網的部落格裡,因為部落格好操作、版面彈性大,伺服器有專人管理,定期備份、故障排除、系統更新……。這些是我沒有辦法做到的。

其實,現在縣網提供的服務很多,像跑馬燈、公告系統、教室借用系統、設備借用系統、不太需要自己使用學校建的網頁系統了。只是考慮到老師的使用習慣,習慣的東西要改變總是困難的,所以就以改變最少的方式開始做起。希望能盡量減少學校伺服器的數量。

提供老師更方便的使用經驗


2012年12月17日

《智慧教師.智慧教室》研習後的感動

上星期三,辦了一場研習,講頭是《智慧教師.智慧課堂》,課程由電子白板的廠商網奕資訊帶來的一場教學科技與教學的研習。

辦研習的心情是有點擔心的,擔心這個研習太過於商業化,而老師需要的是實務。

電子白板在校園中並不普及,就算真的有了,對老師又有什麼不同?依舊放在長蜘蛛絲。

老師又擔心被當成實驗品,如果要做是不是要交很多成果?要辦很多場教學分享?

而我的初心很簡單,想要帶給老師們教學科技輔助教學的作法,並且邀請大家一起來玩玩看。

2012年6月8日

參加創新教學競賽的感想

連日來的準備,做好了簡報,短短的十五分鐘,要上台說明一年的歷程,我一直在思考要說什麼。

擔任老師期間,參加過的比賽很少,因為總覺得參加比賽總是在比較誰包裝的比較華麗,那些華麗背後,有些只是精心雕琢的裝飾,把原本單純、用心、努力,變得好像是華麗的包裝競賽,一層一層的把能力指標、評估報告堆疊上去,只是為了讓課程更美觀。

這是每個人的教學信念不同,因為不同的教學信念衍生出來的教學方式自然不同,而「教育競賽」就是那些所謂的專業學者把他們認為「對」的教育信念加注在參賽選手身上。

就資訊科技來說,有的人的覺得要教導學生學會如何使用科技產品。有的人覺得科技產品只是工具,真正的重點在學生的表達。

其實,兩個都沒有對錯,只是階段不同罷了,端看教學者自己的偏好。

我們學校進行的課程是利用科技輔助進行國際教育的活動,我自己的理解是不管方法是什麼,科技只是工具,可以放到最不重要的地方,甚至老師可以協助完成都沒關係,最大的重點在幫助學生去看見其他世界的孩子,擴大他們的同理心,分析各國的不同,理解彼此的差異。而這些能力,任何孩子都可以辦到,不需要資訊能力特別強的孩子來完成。我們努力的把孩子的重點擺在學習文化差異,把資訊能力的部分降到最低。

讀資訊教育的內容多了,發現國內的資訊教育關注「人」和「內容」的部分比較少,關注「科技」、「創意」的比較多。

我想,當一個教師還是得堅持自己的信念教學,不管能不能得到別人的支持,相信能堅持到底的事就是值得支持的事。

[轉載]不僅認真,更要友善!



宋慧慈 101.6.3.
現在是下午五點整,我正坐在從台東開往羅東的237次自強號火車上!
結束台東場的「融合與對話」教師研習,今年度中華民國激勵協進會得到教育部獎助民間辦理特教宣導活動的計畫執行,已近尾聲,剩下的經費結算與成果分享,相較於站在台上聲嘶力竭的演講分享,顯得輕鬆多了!
我把兩天的「融合與對話」教師研習內容,分別鎖焦在推動融合教育的「熱情使命」(第一天)與推動融合教育的「有效策略」(第二天)。我始終認為:只要有熱情,一定找得到策略!如同我的PPT所現:

回歸對話精神的「接納、傾聽、肯定、激勵」有效對話,才能讓融合教育推動起來輕鬆愉快!我也相信:人同此心,心同此理!要與老師有效對話,下一張PPT內容也適用!

兩天的研習會上,幾乎聽不到理論的鋪陳,我一再藉由「有效提問」,點燃老師們對教學工作的「自我發現」與「自我調節」,於是產出一封令我心疼許久的教師回饋,沒想到同樣的研習內容,也可以激起海峽對岸一位老師的深度自覺,而在426日這天流下懺悔的眼淚。

427,我在杭州讀完這封心得時,立刻寫下了八個字:「不僅認真,更要友善!」我很難想像:一個願意犧牲自己休息時間,給學生「開小灶」(台灣『課後輔導』的意思)的認真老師,居然會存著「期待學生成績下滑,好有機會把他『轟』出教室」的不健康心態;我懷疑:那樣的教學日子要怎麼過?

還好,聽完我第一天的演講後,這位老師就頓悟、就流淚了!
在台灣的這四場「融合與對話」教師研習,都辦在周末假日,會來參加的,毫無疑問都是認真的老師!但因為「自覺性」還不高,「自我發現問題」、「自我調整心情」的能量還不夠,所以,我也幾乎在每一場結束後,都會收到研習老師頓悟、流淚的心得回饋。最教我心酸的是今天結束的這場東區研習的老師,聽她的教學分享,讓我彷彿見到年輕時的自己!但,她顯然沒有我的幸運,在失意挫折時,沒能找到「有伴同行」的支持力量。所以,去年才從阿里山上調到東部服務不到一年,就急著想逃離得不到教育行政理解的國小環境,而匆匆選擇遠走澎湖離島。
澎湖離島很美,我祝福這位老師,不僅認真,也更能友善的與人對話,那麼澎湖的美,對她,才會有意義!


2012年5月30日

寫論文

寫質性的論文真的是一件很艱難的事啊。

大量的逐字稿中別人的經驗,要轉換成一大篇不偏離事實,又可以讓讀者了解的文章,真不是件容易的事。

大量的資料開始在腦中打轉,試圖要找一個敘事的觀點把他們的想法表達出來。

就像在寫一本小小的書籍一樣。

是一個艱難的任務。

要加油!